Vlaamse Werkgroep Mediëvistiek

Binnen het project LORD (Lordship and State Formation in the County of Flanders, 15th – 18th C.) zijn er twee vacatures voor doctorandi. LORD is een vierjarig onderzoeksproject van het BRAIN-be 2.0-programma van de POD Wetenschapsbeleid (zie http://www.arch.be/index.php?l=nl&m=lopend-onderzoek&r=onderzoeksprojecten&pr=lord-lordship-and-state-formation-in-the-county-of-flanders-15th-18th-century).

LORD ambieert een vernieuwende bijdrage te leveren tot het debat over staatsvorming tijdens de late middeleeuwen en vroegmoderne periode in de Zuidelijke Nederlanden. In het project staat de interactie tussen heerlijkheden en de centrale overheid centraal. De doctorandi leveren een bijdrage tot dit project door diepte-onderzoek uit te voeren naar de lange-termijnevolutie en impact van heerlijke structuren. De partners in dit onderzoek zijn het Algemeen Rijksarchief (Dr. Joke Verfaillie, Rijksarchief te Gent) en de Vakgroep Geschiedenis van de Universiteit Gent (Prof. dr. Frederik Buylaert en Prof. dr. Thijs Lambrecht) . Voor de uitvoering van dit onderzoeksproject is de Universiteit Gent momenteel op zoek naar twee doctorandi:

– PhD 1 reconstrueert op basis van bestaande databases en origineel bronnenonderzoek het aantal heerlijkheden in Vlaanderen vanaf de late 15de eeuw tot c. 1750. Je koppelt dit aan onderzoek naar de sociale achtergrond en politiek-bestuurlijke activiteiten van de eigenaars van heerlijkheden.

– PhD 2 is verantwoordelijk voor de studie van de financiële structuren van heerlijkheden in Vlaanderen tussen c. 1400 en 1800. Je maakt gebruik van rekeningen en juridische bronnen om de impact van heerlijke structuren te becijferen in relatie tot de fiscale eisen van de centrale overheid.

Meer informatie over de inhoud van beide doctoraatsprojecten kan je desgewenst bekomen via Frederik.Buylaert@ugent.be en Thys.Lambrecht@ugent.be

Wij bieden:

1. Een voltijdse doctoraatsbeurs voor een periode van vier jaar (2 x 2 jaar mits positieve evaluatie) met indiensttreding vanaf 01/04/2020.

2. Mogelijkheden tot deelname aan (inter)nationale wetenschappelijke bijeenkomsten.

3. Een ruim opleidings- en vormingsaanbod.

4. Een internationale doctoraatsopleiding van het NW Posthumus Institute.

5. Fietsvergoeding, terugbetaling van abonnement openbaar vervoer voor woon-werkverkeer, ecocheques.

Functieprofiel

1. Je bent houder van een diploma van Master in Geschiedenis met uitstekende studieresultaten.

2. Je hebt een uitgesproken interesse in wetenschappelijk onderzoek.

3. Je hebt een sterke motivatie tot het behalen van een Doctoraat in de Geschiedenis.

4. Ervaring met origineel bronnenmateriaal uit de late middeleeuwen en/of vroegmoderne periode strekt tot aanbeveling

5. Je kan zowel zelfstandig als in team werken, bent nauwkeurig en beschikt over een kritische geest.

6. Je beschikt over goede schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden, zowel in het Nederlands, het Frans als in het Engels.

7. Je hebt een uitstekende kennis van Microsoft Office (Word, Excel en Access).

Solliciteren

Solliciteer voor 17/02/2020 via email naar Frederik.Buylaert@ugent.be en Thys.Lambrecht@ugent.be met onderstaande documenten. Gelieve in de motivatiebrief duidelijk te vermelden voor welke positie(s) je interesse hebt (PhD1, PhD2 of beiden).

– Motivatiebrief

– Curriculum vitae

– Kopies van diploma’s en puntenlijsten

– PDF-versie van je Masterproef

Kandidaten worden ten laatste op 21/02/2020 op de hoogte gebracht van de uitslag van de eerste selectieronde. De interviews voor de tweede selectieronde zullen plaatsvinden op 28/02/2020.

CONTEXT

Het Algemeen Rijksarchief en Rijksarchief in de Provinciën is een federale wetenschappelijke instelling die deel uitmaakt van de Federale Programmatorische Overheidsdienst (POD) Wetenschapsbeleid. De instelling bestaat uit het Algemeen Rijksarchief te Brussel, 18 vestigingen van het Rijksarchief verspreid over het hele land en het Studie- en Documentatiecentrum Oorlog en Hedendaagse Maatschappij (SOMA) te Brussel.
Het Rijksarchief verwerft en bewaart (na selectie) archieven van minstens 30 jaar oud, afkomstig van onder meer van hoven en rechtbanken, openbare besturen en notarissen, alsook van de private sector en particulieren (bedrijven, politici, verenigingen en genootschappen, invloedrijke families, enz.).
De valorisatie van deze archieven is één van de hoofdopdrachten van de instelling. Het Rijksarchief stelt niet alleen in zijn 19 studiezalen, maar ook on line een uitgebreide onderzoeksomgeving ter beschikking van een ruim en gevarieerd publiek.

BESCHRIJVING VAN DE TE BEGEVEN FUNCTIE

LORD (Lordship and State Formation in the County of Flanders, 15th – 18th C.) is een vierjarig project van het BRAIN-be 2.0-programma van de federale overheid, meer specifiek van de POD Wetenschapsbeleid. Het Rijksarchief treedt op als coördinator. Onze partners zijn prof. dr. Frederik Buylaert en prof. dr. Thijs Lambrecht, beide verbonden aan de vakgroep Geschiedenis van Universiteit Gent. Deze partners recruteren in het kader van het LORD-project tevens 2 x een Bursaal geschiedenis (4 jaar voltijds).
Als wetenschappelijk personeelslid van het Rijksarchief te Gent word je ingeschakeld in dit LORD-project, meer bepaald voor de uitvoering van work package 3. Binnen je rol van postdoctoraal medewerker sta je tevens in voor de projectrapportering aan de POD Wetenschapsbeleid en zorg je mee voor begeleiding van de twee doctorandi die door de partners binnen het project worden aangeworven (work package 1 en 2). Een korte contextualisering, samengevat uit het projectvoorstel, luidt als volgt:

Proceeding from empirical research on the county of Flanders between c. 1470 and c. 1750, the LORD-project aims to (i) intervene in current debates on state formation in Europe and (ii) to develop heuristic tools for an extensive, but understudied set of archives that are of great importance for archivists, historians, and heritage specialists in Belgium.
Today, the nature and development of pre-modern states is once more the subject of a fierce debate that largely revolves around the ways in which the “center” and “periphery” of a given polity interacted. As recent research has challenged the deep-rooted assumption that governance saw a similar trend towards centralization as the ones observed with war and taxes, historians are increasingly interested with the impact of state formation on local society. This BRAIN-be 2.0-project tackles the current deadlock with a novel approach that focuses on a specific institution, namely the seigneurie, that is, villages in which public authority rested not directly with the princely administration, but with a private lord. Political historians of Ancien Regime Europe rely on the definition of Max Weber of the modern state as an institution with a monopoly on the legitimate use of force within a given territory: the development of central institutions is commonly imagined to be the process through which rulers gradually established monopolies of power. Yet, the persistence of seigneuries up to their abolishment in the French Revolution begs the question to what extent local authority was effectively centralized between the fifteenth and eighteenth centuries.
This project develops the first long-run analysis of the legal and fiscal interactions between central administrations and seigneurial administrations that covers the entire Ancien Regime. Building on a recent reconstruction of all seigneuries in the county of Flanders between ca. 1470 and ca. 1550, the project would first chart the evolution of the seigneurial landscape up to the mid-eighteenth-century and investigate the integration of these seigneuries in the princely administration (Work Package 1). This provides the basis for Work Package 2 and Work Package 3, which probe the extent to which the seigneurie was a stumbling block or a stepping stone for state administrations to levy taxes and to implement legislation on the village level. Each work package also develops a set of heuristic tools that will help future generations of researchers to mine the extensive, but understudied seigneurial records.
This proposal proceeds from a methodology that uses the vast archival records that survive for many seigneuries in the Belgian State Archives to put the political history of the Southern Low Countries on a new and improved footing. In doing so, the project will also tackle the persistent difficulties with the accessibility of seigneurial archives in Belgium.
The postdoctoral researcher is responsible for Work Package 3, which is dedicated to state formation and legislation. This work package largely revolves around the cross-checking of a corpus of seigneurial customs with the legislation issued by the Habsburg government as a measure of the overlaps between local and central legislation. The postdoctoral researcher is expected to work towards 1) a user guide to seigneurial customs and 2) an scholarly monograph or a set of peer-reviewed articles. The successful applicant is also expected to contribute to the science communication of the project.

PLAATS VAN TEWERKSTELLING

Rijksarchief te Gent, Bagattenstraat 43, 9000 Gent.
Hou rekening met regelmatige verplaatsingen naar – hoofdzakelijk – de naburige Campus Ufo (Universiteit Gent – vakgroep Geschiedenis, Sint-Pietersnieuwstraat 35, 9000 Gent) en met occasionele verplaatsingen (met openbaar vervoer) naar andere archiefdiensten.

PROFIEL

– Je bent houder van een diploma van doctor op proefschrift in de geschiedenis.
– Een goede kennis van instellingen, archiefvorming en documenttypes uit het Ancien Régime (15de – 18de eeuw) is een conditio sine qua non.
– Je beschikt over een gedegen paleografische kennis.
– Je hebt een uitstekende kennis van Microsoft Office (Word, Excel en Access).
– Goede, passieve kennis van het Frans en actieve kennis van het Engels is aanwezig.
– Je kan georganiseerd en zelfstandig werken.
– Je bent resultaatgericht en je houdt je aan de doelstellingen en termijnen die door de
coördinator en de partners zijn vooropgesteld.
– Een diploma archivistiek en/of aantoonbare ervaring in de archiefsector vormt een
pluspunt.

WERKVOORWAARDEN

Wij bieden:
– Een voltijds (38 uur per week) contract van bepaalde duur voor 2 jaar, eenmalig
verlengbaar met max. 2 jaar.
– Datum van indiensttreding: te bepalen (ten vroegste 1 april 2020, ten laatste 1
september 2020).
– Glijdend uurrooster.
– Mogelijkheid tot telewerk (max. 1 dag/week).
– Loonschaal SW10 (21.880,00 – 33.895,00 € niet-geïndexeerd brutoloon) OF SW11
(25.880,00 € – 41.351,00 € niet-geïndexeerd brutoloon). Om toegelaten te worden
tot de schaal van SW11, moet je minstens twee jaar wetenschappelijke ervaring
kunnen voorleggen of een andere professionele activiteit die relevant wordt geacht
voor deze functie.
Voordelen:
– Gratis openbaar vervoer voor het woon-werkverkeer en/of fietsvergoeding.
– Voordelige hospitalisatieverzekering.
– Mogelijkheid tot recuperatie van overuren.
– Minimum 26 vakantiedagen per jaar.
– Voordelen en interessante aanbiedingen via de Fedplus en Belspo – kaarten.
– Bijkomende voordelen, zie: www.fedplus.be

SELECTIEPROCEDURE

Om in aanmerking te komen dienen de kandidaten hun dossier (PDF) uiterlijk op 5 februari
2020 per email te hebben overgemaakt aan recruit@arch.be; in CC Joke.Verfaillie@arch.be
(met de referentie: NAAM_VOORNAAM_LORD). Het dossier moet worden ingediend in het
Nederlands en bevat minstens een motivatiebrief, een curriculum vitae met publicatielijst,
een kopie van het vereiste diploma en een digitale versie van het doctoraal proefschrift
geschiedenis (PDF).
De kandidaten die op basis van hun dossier werden geselecteerd, zullen worden uitgenodigd
voor een mondelinge proef. Deze bestaat uit een 30 minuten durend interview met de leden
van de jury op 14 februari 2020 in het Rijksarchief te Gent.
Ter voorbereiding zullen de uitgenodigde kandidaten de integrale tekst van het
projectvoorstel ontvangen. Op basis daarvan wordt een korte analytische reflectie verwacht,
waarin elke kandidaat toelicht hoe hij of zij het project zou aanpakken. Deze reflectie zal aan
bod komen tijdens het interview, samen met o.a. de inhoud van het cv en verschillende
deelaspecten van het project.
Om te slagen dient de kandidaat 12 op 20 punten te behalen. Het resultaat van de selectie
blijft één jaar geldig.

CONTACTEN

Voor bijkomende informatie over het project en de te begeven functie kan je contact
opnemen met Joke VERFAILLIE (Joke.Verfaillie@arch.be), coördinator, of Frederik BUYLAERT
(Frederik.Buylaert@UGent.be) en Thijs LAMBRECHT (Thys.Lambrecht@UGent.be), partners
van het LORD-project.
Voor bijkomende informatie over de selectieprocedure kan je contact opnemen met
Sébastien DUBOIS, operationeel directeur onderzoek (Sebastien.Dubois@arch.be).

Brepols heeft op dit moment een positie als Junior Publishing Manager met een specialisatie middeleeuwen vacant.

Ter versterking van haar team te Turnhout en om haar uitdagend business plan mee te realiseren zoekt Brepols Publishers een Junior Publishing Manager (met interesse in geschiedenis).

Functie:

Je groeit naar de functie van wetenschappelijk uitgever.
– Je zoekt nieuwe interessante projecten in het domein van de Middeleeuwse studies met voornamelijk aandacht voor de Franstalige landen.
– Je bent de contactpersoon met de auteurs.
– Je sluit contracten, stelt projectbudgetten op en beheert ze.
– Je draagt zorg voor de projectcoördinatie en -begeleiding en voor de administratieve opvolging.

Profiel:

– Je hebt een brede cultuur-historische belangstelling, waarbij je een passie hebt voor geschiedenis in het algemeen (en middeleeuwse geschiedenis in het bijzonder), maar ook voor
literatuurgeschiedenis, godsdienstgeschiedenis enz…
– Een perfecte kennis van Frans en Engels is een vereiste. Kennis van andere talen (vooral Duits), is een troef.
– Je behaalde een relevant universitair diploma.
– Je bent vertrouwd met moderne communicatiemiddelen en multimedia.
– Je bent creatief, contactvaardig, dynamisch, volhardend, overtuigend.
– Je bent een team-player, maar werkt zelfstandig.
– Je hebt een gezond commercieel inzicht.

Brepols biedt je een uitdagende functie aan in een creatieve, culturele, wetenschappelijke en technologische omgeving!

Indien je voor deze functie in aanmerking wenst te komen, bezorg dan je CV (met pasfoto) aan Guy Goelen, senior consultant bij Goelen en Gaukema HR Partners, via solliciteren@goelen.be. Je kan rekenen op discretie en een snelle reactie.

Voor een pdf-versie van deze vacature zie: http://www.brepols.net/Pages/GetFile.aspx?dlfi=826.